Makale İşletme
Kadın Çalışanların Cam Tavan Sendromu Algılarının İş Tatminleri ve Örgütsel Bağlılıkları Üzerindeki Etkisini Ölçmeye Yönelik Bir Araştırma
- Yazarlar : Meral Erdirençelebi Güzide Karakuş
- Kodu: 2231
- Eserin Orijinal İsmi: Kadın Çalışanların Cam Tavan Sendromu Algılarının İş Tatminleri ve Örgütsel Bağlılıkları Üzerindeki Etkisini Ölçmeye Yönelik Bir Araştırma
- Türü: Makale
- Alan: İşletme
- Konu(lar): Örgütsel Bağlılık
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2018
- Dergi İsmi: İşletme Araştırmaları Dergisi
- Cilt No: 10
- Sayı No: 3
- Sayfa Sayısı: 25
- Sayfa Aralığı: 95-119
- Anahtar Kelimeler: Kadın Çalışanlar, Ayrımcılık, Cam Tavan Sendromu, Örgütsel Bağlılık, İş Tatmini
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: WorldCat
- İnternet Kaynaklari: https://www.worldcat.org/title/kadn-calsanlarn-cam-tavan-sendromu-alglarnn-is-tatminleri-ve-orgutsel-bagllklar-uzerindeki-etkisini-olcmeye-yonelik-bir-arastrma1-a-study-to-measure-the-effect-of-glass-celng-sydrome-perceptions-of-female-employees-on-their-job-satisfacton-and-organizational-commitment/oclc/8081278510&referer=brief_results
Makale
Kadın Çalışanların Cam Tavan Sendromu Algılarının İş Tatminleri ve Örgütsel Bağlılıkları Üzerindeki Etkisini Ölçmeye Yönelik Bir Araştırma
Yazarlar : Meral Erdirençelebi Güzide Karakuş
Detaylar
| Kodu | 2231 |
| Eserin Orijinal İsmi | Kadın Çalışanların Cam Tavan Sendromu Algılarının İş Tatminleri ve Örgütsel Bağlılıkları Üzerindeki Etkisini Ölçmeye Yönelik Bir Araştırma |
| Türü | Makale |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Örgütsel Bağlılık |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2018 |
| Dergi İsmi | İşletme Araştırmaları Dergisi |
| Cilt No | 10 |
| Sayı No | 3 |
| Sayfa Sayısı | 25 |
| Sayfa Aralığı | 95-119 |
| Anahtar Kelimeler | Kadın Çalışanlar, Ayrımcılık, Cam Tavan Sendromu, Örgütsel Bağlılık, İş Tatmini |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | WorldCat |
| İnternet Kaynaklari | https://www.worldcat.org/title/kadn-calsanlarn-cam-tavan-sendromu-alglarnn-is-tatminleri-ve-orgutsel-bagllklar-uzerindeki-etkisini-olcmeye-yonelik-bir-arastrma1-a-study-to-measure-the-effect-of-glass-celng-sydrome-perceptions-of-female-employees-on-their-job-satisfacton-and-organizational-commitment/oclc/8081278510&referer=brief_results |
