Makale
| Kodu | 2358 |
| Eserin Orijinal İsmi | Hastane İdari Personelinin Örgütsel Güven ve Örgütsel Bağlılık Düzeylerinin İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisinin İncelenmesi |
| Türü | Makale |
| Alan | Sağlık |
| Konu(lar) | Örgütsel Güven |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2017 |
| Dergi İsmi | Journal of Business Research-Turk |
| Cilt No | 9 |
| Sayı No | 2 |
| Sayfa Sayısı | 38 |
| Sayfa Aralığı | 315-352 |
| Anahtar Kelimeler | Hastane İdari Personel, Örgütsel Güven, Örgütsel Bağlılık Düzeyleri, İşten Ayrılma Niyeti |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | WorldCat |
| İnternet Kaynaklari | https://www.worldcat.org/title/hastane-idari-personelinin-orgutsel-guven-ve-orgutsel-bagllk-duzeylerinin-isten-ayrlma-niyeti-uzerindeki-etkisinin-incelenmesi-examination-of-the-impact-of-the-hospital-administrative-staff-s-organizational-trust-and-organizational-commitment-levels-on-their-intention-to-quit/oclc/7080258695&referer=brief_results |