Makale
| Kodu | 3189 |
| Eserin Orijinal İsmi | The Impact Of Organizational Justice On The Perception Of Psychological Contract Breach And The Role Of Ethical Leader As A Moderator: An Application On Developing Agencies |
| Türü | Makale |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Örgütsel Adalet |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2014 |
| Dergi İsmi | Research Journal of Business and Management |
| Cilt No | 1 |
| Sayı No | 2 |
| Sayfa Sayısı | 13 |
| Sayfa Aralığı | 74-86 |
| Anahtar Kelimeler | Örgütsel Adalet, Psikolojik Sözleşme İhlali, Türkiye, Kalkınma Ajansı |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | WorldCat |
| İnternet Kaynaklari | https://www.worldcat.org/title/the-impact-of-organizational-justice-on-the-perception-of-psychological-contract-breach-and-the-role-of-ethical-leader-as-a-moderator-an-application-on-developing-agencies/oclc/8522086890&referer=brief_results |