Tez
Kodu | 4367 |
Eserin Orijinal İsmi | Personel Güçlendirmenin İş Aile Çatışmasına Etkisi ve Aşırı İş Yükünün Aracılık Rolü: Isparta İlindeki Sağlık Kurumlarında Bir Uygulama |
İngilizce/Türkçe İsmi | The Effect of Empowerment on Work-Family Conflict and İntermediary Role of Work Overload: An Application in Healthcare institutions in Isparta |
Türü | Tez |
Alan | Sağlık |
Konu(lar) | Aşırı İş Yükü |
Dili | Türkçe |
Orijinal Dili | Türkçe |
Yayın Yılı | 2017 |
Tezin Yapıldığı Kurum | Süleyman Demirel Üniversitesi |
Yayın Yeri | Isparta |
Sayfa Sayısı | 122 |
Anahtar Kelimeler | Isparta, Aşırı İş Yükü, Sağlık Kuruluşları, Personel Güçlendirme |
Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |