Tez
| Kodu | 4671 |
| Eserin Orijinal İsmi | Çalışanların Etik Liderlik ve Etik İklim Algılamalarının Örgütsel Bağlılıklarına Etkisi: Özel ve Kamu Sektöründe Karşılaştırmalı Bir Uygulama |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Effects of Employees Perceptions of Ethical Leadership and Ethical Climate on the Organizational Commitment: A Comparative Application on the Private and the Public Sectors |
| Türü | Tez |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Etik İklim |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2014 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Bahçeşehir Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İstanbul |
| Sayfa Sayısı | 166 |
| Anahtar Kelimeler | Etik İklim, Etik Liderlik, Kamu Kuruluşları, Özel Sektör, Örgütsel Bağlılık |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |