Tez Turizm 2015

Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki

Yazarlar : Yeliz Pekerşen

Detaylar

Kodu: 5135
Eserin Orijinal İsmi: Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki
İngilizce/Türkçe İsmi: The Relationship Between Job Stress and Job Satisfaction, Organizational Commitment and Toxic Behaviors of Chefs Who Work in Hotel Business
Türü: Tez
Alan: Turizm
Konu(lar): İş Stresi
Dili: Türkçe
Orijinal Dili: Türkçe
Yayın Yılı: 2015
Tezin Yapıldığı Kurum: Mersin Üniversitesi
Yayın Yeri: Mersin
Sayfa Sayısı: 324
Anahtar Kelimeler: İş Stresi, İş Doyumu, Örgütsel Bağlılık, İşçi Davranışı
Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)

İş Ahlakı Bibliyografyası

İçin Ne Dediler?

Tematik bibliyografyalar ve buna ilişkin veri tabanı çalışmaları, veri ve bilginin çok hızlı çoğaldığı ve yaygınlaştığı dönemlerde ilgililerin ve araştırmacıların güncel bilgiye erişimini kolaylaştıran platformlar olmaları bakımından çok değerlidir.

Ömer Torlak Prof. Dr.

Araştırmacılara, iş ahlakı alanında aradıkları eserlere doğrudan ve hızlı bir şekilde ulaşmaları imkânını sunan bu veri tabanı, iş ahlakı ve ilgili alanlardaki çalışmaları gerek nitelik gerekse nicelik yönünden destekleyecek önemli bir projedir.

Nihat Alayoğlu Prof. Dr.

İş Ahlakı Bibliyografyası, literatürdeki farklı türden eserleri tek bir kaynak üzerinden görüntülemeyi sağlamanın yanı sıra araştırmacılara, iş ahlakı alanındaki çalışmaların seyrini, mevcut durumu ve yönelimleri görerek alandaki ihtiyaçlarını tespit edebilme ve çalışmalarına bu minvalde yön verebilme imkânı sağlayacaktır.

Erkan Erdemir Prof. Dr.

İş ahlakı gibi önemli bir alandaki kaynakların elektronik ortamda “İş Ahlakı Bibliyografyası” adı altında toplanıp bu alanda çalışma ve araştırma yapanların hizmetine sunulması, bu alandaki çalışmaların daha da verimli bir hale gelmesine büyük imkân sağlayacaktır.

Sedat Murat Prof. Dr.

Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki

Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki

Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki

Yazarlar : Yeliz Pekerşen

Detaylar

Site Haritası

Bize Ulaşın

Kodu	5135
Eserin Orijinal İsmi	Otel İşletmelerinde Çalışan Aşçıların İş Stresi ile iş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Toksik Davranışları Arasındaki İlişki
İngilizce/Türkçe İsmi	The Relationship Between Job Stress and Job Satisfaction, Organizational Commitment and Toxic Behaviors of Chefs Who Work in Hotel Business
Türü	Tez
Alan	Turizm
Konu(lar)	İş Stresi
Dili	Türkçe
Orijinal Dili	Türkçe
Yayın Yılı	2015
Tezin Yapıldığı Kurum	Mersin Üniversitesi
Yayın Yeri	Mersin
Sayfa Sayısı	324
Anahtar Kelimeler	İş Stresi, İş Doyumu, Örgütsel Bağlılık, İşçi Davranışı
Bilgilerin Alındığı Kaynak	Ulusal Tez Merkezi (YÖK)