Tez Eğitim
İnsan Kaynakları Uygulamalarinin Çalışanlarin Mobbing Algısı Üzerindeki Etkisi: Özel Okul Öğretmenlerine Yönelik Bir Araştırma
- Yazarlar : Mahmut Kadir Yüce
- Kodu: 5626
- Eserin Orijinal İsmi: İnsan Kaynakları Uygulamalarinin Çalışanlarin Mobbing Algısı Üzerindeki Etkisi: Özel Okul Öğretmenlerine Yönelik Bir Araştırma
- İngilizce/Türkçe İsmi: Impact of Human Resources Applications On Mobbing Perception of Employees: A Study On Private School Teachers
- Türü: Tez
- Alan: Eğitim
- Konu(lar): Mobbing
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2018
- Tezin Yapıldığı Kurum: Beykent Üniversitesi
- Yayın Yeri: İstanbul
- Sayfa Sayısı: 156
- Anahtar Kelimeler: İnsan Kaynakları Yönetimi, Özel Okul, Öğretmen Algıları, Mobbing
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
İnsan Kaynakları Uygulamalarinin Çalışanlarin Mobbing Algısı Üzerindeki Etkisi: Özel Okul Öğretmenlerine Yönelik Bir Araştırma
Yazarlar : Mahmut Kadir Yüce
Detaylar
| Kodu | 5626 |
| Eserin Orijinal İsmi | İnsan Kaynakları Uygulamalarinin Çalışanlarin Mobbing Algısı Üzerindeki Etkisi: Özel Okul Öğretmenlerine Yönelik Bir Araştırma |
| İngilizce/Türkçe İsmi | Impact of Human Resources Applications On Mobbing Perception of Employees: A Study On Private School Teachers |
| Türü | Tez |
| Alan | Eğitim |
| Konu(lar) | Mobbing |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2018 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Beykent Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İstanbul |
| Sayfa Sayısı | 156 |
| Anahtar Kelimeler | İnsan Kaynakları Yönetimi, Özel Okul, Öğretmen Algıları, Mobbing |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
