Tez İşletme
Kurumsal İtibar Bağlamında Çalışanlarin Mobbing Algılarının Örgütsel Bağlılıklarına Etkisi-Türk İlaç Sektöründe Bir Araştırma
- Yazarlar : Tuğçe Kündeş
- Kodu: 6010
- Eserin Orijinal İsmi: Kurumsal İtibar Bağlamında Çalışanlarin Mobbing Algılarının Örgütsel Bağlılıklarına Etkisi-Türk İlaç Sektöründe Bir Araştırma
- İngilizce/Türkçe İsmi: The Impact of Employee's Mobbing Perception on Their Organizational Commitment in the Context of Corporate Reputation: A Research in the Turkish Pharmaceutical Sector
- Türü: Tez
- Alan: İşletme
- Konu(lar): Mobbing
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2019
- Tezin Yapıldığı Kurum: Beykent Üniversitesi
- Yayın Yeri: İstanbul
- Sayfa Sayısı: 86
- Anahtar Kelimeler: Mobbing, Çalışanlar, Örgütsel Bağlılık, Kurumsal İtibar, İlaç Sektörü
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Kurumsal İtibar Bağlamında Çalışanlarin Mobbing Algılarının Örgütsel Bağlılıklarına Etkisi-Türk İlaç Sektöründe Bir Araştırma
Yazarlar : Tuğçe Kündeş
Detaylar
| Kodu | 6010 |
| Eserin Orijinal İsmi | Kurumsal İtibar Bağlamında Çalışanlarin Mobbing Algılarının Örgütsel Bağlılıklarına Etkisi-Türk İlaç Sektöründe Bir Araştırma |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Impact of Employee's Mobbing Perception on Their Organizational Commitment in the Context of Corporate Reputation: A Research in the Turkish Pharmaceutical Sector |
| Türü | Tez |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Mobbing |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2019 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Beykent Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İstanbul |
| Sayfa Sayısı | 86 |
| Anahtar Kelimeler | Mobbing, Çalışanlar, Örgütsel Bağlılık, Kurumsal İtibar, İlaç Sektörü |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
