Tez İşletme
İşyeri Nezaketsizliği ile Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Yönetici Desteğinin Aracılık Rolü: Hizmet Sektörü Örneği
- Yazarlar : Pınar Atav
- Kodu: 6503
- Eserin Orijinal İsmi: İşyeri Nezaketsizliği ile Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Yönetici Desteğinin Aracılık Rolü: Hizmet Sektörü Örneği
- İngilizce/Türkçe İsmi: The Mediating Effect of Perceived Supervisior Support on the Relationship Between Workplace Incivility and Organizational Commitment: Case on Service Industry
- Türü: Tez
- Alan: İşletme
- Konu(lar): Örgütsel Bağlılık
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2020
- Tezin Yapıldığı Kurum: Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi
- Yayın Yeri: Muğla
- Sayfa Sayısı: 114
- Anahtar Kelimeler: İşyeri Nezaketsizliği, Örgütsel Bağlılık, Algılanan Yönetici Desteği, Otel Çalışanları
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
İşyeri Nezaketsizliği ile Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Yönetici Desteğinin Aracılık Rolü: Hizmet Sektörü Örneği
Yazarlar : Pınar Atav
Detaylar
| Kodu | 6503 |
| Eserin Orijinal İsmi | İşyeri Nezaketsizliği ile Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Algılanan Yönetici Desteğinin Aracılık Rolü: Hizmet Sektörü Örneği |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Mediating Effect of Perceived Supervisior Support on the Relationship Between Workplace Incivility and Organizational Commitment: Case on Service Industry |
| Türü | Tez |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Örgütsel Bağlılık |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2020 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Muğla Sıtkı Koçman Üniversitesi |
| Yayın Yeri | Muğla |
| Sayfa Sayısı | 114 |
| Anahtar Kelimeler | İşyeri Nezaketsizliği, Örgütsel Bağlılık, Algılanan Yönetici Desteği, Otel Çalışanları |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
