Tez Örgütsel Davranış
X-Y Kuşağı Çalışanlarının İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetinin Karşılaştırılması: Beyaz Yakalı Çalışanlar Üzerine Bir Uygulama
- Yazarlar : Farida Jafarova
- Kodu: 6815
- Eserin Orijinal İsmi: X-Y Kuşağı Çalışanlarının İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetinin Karşılaştırılması: Beyaz Yakalı Çalışanlar Üzerine Bir Uygulama
- İngilizce/Türkçe İsmi: Comparison of Job Satisfaction, Organisational Commitment and Reasons to Leave Work of X-Y Generation Employees: A Research on White Collars
- Türü: Tez
- Alan: Örgütsel Davranış
- Konu(lar): İş Tatmini
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2018
- Tezin Yapıldığı Kurum: İstanbul Aydın Üniversitesi
- Yayın Yeri: İstanbul
- Sayfa Sayısı: 148
- Anahtar Kelimeler: İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık, İşten Ayrılma Niyeti, X ve Y Kuşağı Çalışanları, Beyaz Yakalı Çalışan
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
X-Y Kuşağı Çalışanlarının İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetinin Karşılaştırılması: Beyaz Yakalı Çalışanlar Üzerine Bir Uygulama
Yazarlar : Farida Jafarova
Detaylar
| Kodu | 6815 |
| Eserin Orijinal İsmi | X-Y Kuşağı Çalışanlarının İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetinin Karşılaştırılması: Beyaz Yakalı Çalışanlar Üzerine Bir Uygulama |
| İngilizce/Türkçe İsmi | Comparison of Job Satisfaction, Organisational Commitment and Reasons to Leave Work of X-Y Generation Employees: A Research on White Collars |
| Türü | Tez |
| Alan | Örgütsel Davranış |
| Konu(lar) | İş Tatmini |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2018 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | İstanbul Aydın Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İstanbul |
| Sayfa Sayısı | 148 |
| Anahtar Kelimeler | İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık, İşten Ayrılma Niyeti, X ve Y Kuşağı Çalışanları, Beyaz Yakalı Çalışan |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
