Tez Sağlık
Kurumsal Liderlik Tarzlarını Algılamanın Örgütsel Bağlılık ve Vatandaşlığa Etkisinde Çalışanların Motivasyon Seviyelerinin Rolü ve Bir Araştırma
- Yazarlar : İlknur Sayan
- Kodu: 6841
- Eserin Orijinal İsmi: Kurumsal Liderlik Tarzlarını Algılamanın Örgütsel Bağlılık ve Vatandaşlığa Etkisinde Çalışanların Motivasyon Seviyelerinin Rolü ve Bir Araştırma
- İngilizce/Türkçe İsmi: The Role of Motivation Levels on the Effect of Perception of Corporate Leadership Styles on Organizational Commitment and Citizenship and a Research
- Türü: Tez
- Alan: Sağlık
- Konu(lar): Örgütsel Bağlılık
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2018
- Tezin Yapıldığı Kurum: İstanbul Aydın Üniversitesi
- Yayın Yeri: İstanbul
- Sayfa Sayısı: 353
- Anahtar Kelimeler: Kurumsal Liderlik, Örgütsel Bağlılık, Örgütsel Vatandaşlık, Motivasyon
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Kurumsal Liderlik Tarzlarını Algılamanın Örgütsel Bağlılık ve Vatandaşlığa Etkisinde Çalışanların Motivasyon Seviyelerinin Rolü ve Bir Araştırma
Yazarlar : İlknur Sayan
Detaylar
| Kodu | 6841 |
| Eserin Orijinal İsmi | Kurumsal Liderlik Tarzlarını Algılamanın Örgütsel Bağlılık ve Vatandaşlığa Etkisinde Çalışanların Motivasyon Seviyelerinin Rolü ve Bir Araştırma |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Role of Motivation Levels on the Effect of Perception of Corporate Leadership Styles on Organizational Commitment and Citizenship and a Research |
| Türü | Tez |
| Alan | Sağlık |
| Konu(lar) | Örgütsel Bağlılık |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2018 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | İstanbul Aydın Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İstanbul |
| Sayfa Sayısı | 353 |
| Anahtar Kelimeler | Kurumsal Liderlik, Örgütsel Bağlılık, Örgütsel Vatandaşlık, Motivasyon |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
