Tez Turizm
Personel Güçlendirmenin İş Tatmini ve Örgütsel Bağlılık Üzerine Etkisi: Dört ve Beş Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Uygulama
- Yazarlar : Şahin Nilüfer
- Kodu: 7534
- Eserin Orijinal İsmi: Personel Güçlendirmenin İş Tatmini ve Örgütsel Bağlılık Üzerine Etkisi: Dört ve Beş Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Uygulama
- İngilizce/Türkçe İsmi: Determining the Effect of Employee Empowerment on Job Satisfaction and Organizational Commitment: An Application in Four and Five Star Hotel Establishments
- Türü: Tez
- Alan: Turizm
- Konu(lar): Örgütsel Bağlılık
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2007
- Tezin Yapıldığı Kurum: Dokuz Eylül Üniversitesi
- Yayın Yeri: İzmir
- Sayfa Sayısı: 204
- Anahtar Kelimeler: Personel Güçlendirme, İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık, Otel İşletmeleri
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Personel Güçlendirmenin İş Tatmini ve Örgütsel Bağlılık Üzerine Etkisi: Dört ve Beş Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Uygulama
Yazarlar : Şahin Nilüfer
Detaylar
| Kodu | 7534 |
| Eserin Orijinal İsmi | Personel Güçlendirmenin İş Tatmini ve Örgütsel Bağlılık Üzerine Etkisi: Dört ve Beş Yıldızlı Otel İşletmelerinde Bir Uygulama |
| İngilizce/Türkçe İsmi | Determining the Effect of Employee Empowerment on Job Satisfaction and Organizational Commitment: An Application in Four and Five Star Hotel Establishments |
| Türü | Tez |
| Alan | Turizm |
| Konu(lar) | Örgütsel Bağlılık |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2007 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Dokuz Eylül Üniversitesi |
| Yayın Yeri | İzmir |
| Sayfa Sayısı | 204 |
| Anahtar Kelimeler | Personel Güçlendirme, İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık, Otel İşletmeleri |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
