- Kodu: 8479
- Eserin Orijinal İsmi: Algılanan Örgütsel Adalet ile Örgütsel Sessizlik ve Seslilik Arasındaki İlişki Üzerine Bir Araştırma
- İngilizce/Türkçe İsmi: A Research on Relationship Between Perceived Organizational Justice with Organizational Silence and Organizational Voice
- Türü: Tez
- Alan: İşletme
- Konu(lar): Örgütsel Adalet
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2018
- Tezin Yapıldığı Kurum: Pamukkale Üniversitesi
- Yayın Yeri: Denizli
- Sayfa Sayısı: 220
- Anahtar Kelimeler: Adalet Algısı, Örgütsel Adalet, Örgütsel Seslilik, Örgütsel Sessizlik
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Algılanan Örgütsel Adalet ile Örgütsel Sessizlik ve Seslilik Arasındaki İlişki Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar : Derya Efe
Detaylar
| Kodu | 8479 |
| Eserin Orijinal İsmi | Algılanan Örgütsel Adalet ile Örgütsel Sessizlik ve Seslilik Arasındaki İlişki Üzerine Bir Araştırma |
| İngilizce/Türkçe İsmi | A Research on Relationship Between Perceived Organizational Justice with Organizational Silence and Organizational Voice |
| Türü | Tez |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Örgütsel Adalet |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2018 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Pamukkale Üniversitesi |
| Yayın Yeri | Denizli |
| Sayfa Sayısı | 220 |
| Anahtar Kelimeler | Adalet Algısı, Örgütsel Adalet, Örgütsel Seslilik, Örgütsel Sessizlik |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
