Tez İşletme
Örgüt Kültürünün ve Örgütsel Adaletin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Düzce Üniversitesi Örneği
- Yazarlar : Yasin Carman
- Kodu: 8539
- Eserin Orijinal İsmi: Örgüt Kültürünün ve Örgütsel Adaletin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Düzce Üniversitesi Örneği
- İngilizce/Türkçe İsmi: The Effect of Organizational Culture and Justice on Knowledge Sharing: Example of Duzce University
- Türü: Tez
- Alan: İşletme
- Konu(lar): Örgütsel Adalet
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2016
- Tezin Yapıldığı Kurum: Düzce Üniversitesi
- Yayın Yeri: Düzce
- Sayfa Sayısı: 128
- Anahtar Kelimeler: Örgüt Kültürü, Örgütsel Adalet, Bilgi Paylaşımı
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Örgüt Kültürünün ve Örgütsel Adaletin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Düzce Üniversitesi Örneği
Yazarlar : Yasin Carman
Detaylar
| Kodu | 8539 |
| Eserin Orijinal İsmi | Örgüt Kültürünün ve Örgütsel Adaletin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Düzce Üniversitesi Örneği |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Effect of Organizational Culture and Justice on Knowledge Sharing: Example of Duzce University |
| Türü | Tez |
| Alan | İşletme |
| Konu(lar) | Örgütsel Adalet |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2016 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Düzce Üniversitesi |
| Yayın Yeri | Düzce |
| Sayfa Sayısı | 128 |
| Anahtar Kelimeler | Örgüt Kültürü, Örgütsel Adalet, Bilgi Paylaşımı |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
