Tez Kamu Yönetimi
Örgütsel Adalet Algısı ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
- Yazarlar : Ercan Küçükeşmen
- Kodu: 8581
- Eserin Orijinal İsmi: Örgütsel Adalet Algısı ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
- İngilizce/Türkçe İsmi: Organisational Justice Perception and the Effect to Organizational Commitment: A Study on Public Employees
- Türü: Tez
- Alan: Kamu Yönetimi
- Konu(lar): Örgütsel Adalet
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2015
- Tezin Yapıldığı Kurum: Süleyman Demirel Üniversitesi
- Yayın Yeri: Isparta
- Sayfa Sayısı: 226
- Anahtar Kelimeler: Örgütsel Adalet, Örgütsel Bağlılık, Kamu Çalışanları
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Örgütsel Adalet Algısı ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar : Ercan Küçükeşmen
Detaylar
| Kodu | 8581 |
| Eserin Orijinal İsmi | Örgütsel Adalet Algısı ve Örgütsel Bağlılığa Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma |
| İngilizce/Türkçe İsmi | Organisational Justice Perception and the Effect to Organizational Commitment: A Study on Public Employees |
| Türü | Tez |
| Alan | Kamu Yönetimi |
| Konu(lar) | Örgütsel Adalet |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2015 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Süleyman Demirel Üniversitesi |
| Yayın Yeri | Isparta |
| Sayfa Sayısı | 226 |
| Anahtar Kelimeler | Örgütsel Adalet, Örgütsel Bağlılık, Kamu Çalışanları |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
