Tez Eğitim
Örgütsel Adalet ile İş Doyumu Arasındaki İlişki: Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Örneği
- Yazarlar : Yılmaz Yıldızhan
- Kodu: 8650
- Eserin Orijinal İsmi: Örgütsel Adalet ile İş Doyumu Arasındaki İlişki: Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Örneği
- İngilizce/Türkçe İsmi: The Relationship Between Organizational Justice Perceptions and Job Satisfaction: The Sample of General Directorate of Educational Technologies
- Türü: Tez
- Alan: Eğitim
- Konu(lar): Örgütsel Adalet
- Dili: Türkçe
- Orijinal Dili: Türkçe
- Yayın Yılı: 2011
- Tezin Yapıldığı Kurum: Gazi Üniversitesi
- Yayın Yeri: Ankara
- Sayfa Sayısı: 119
- Anahtar Kelimeler: Örgütsel Adalet, İş Doyumu, İçsel ve Dışsal Doyum, Etkileşimsel Adalet
- Bilgilerin Alındığı Kaynak: Ulusal Tez Merkezi (YÖK)
Tez
Örgütsel Adalet ile İş Doyumu Arasındaki İlişki: Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Örneği
Yazarlar : Yılmaz Yıldızhan
Detaylar
| Kodu | 8650 |
| Eserin Orijinal İsmi | Örgütsel Adalet ile İş Doyumu Arasındaki İlişki: Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Örneği |
| İngilizce/Türkçe İsmi | The Relationship Between Organizational Justice Perceptions and Job Satisfaction: The Sample of General Directorate of Educational Technologies |
| Türü | Tez |
| Alan | Eğitim |
| Konu(lar) | Örgütsel Adalet |
| Dili | Türkçe |
| Orijinal Dili | Türkçe |
| Yayın Yılı | 2011 |
| Tezin Yapıldığı Kurum | Gazi Üniversitesi |
| Yayın Yeri | Ankara |
| Sayfa Sayısı | 119 |
| Anahtar Kelimeler | Örgütsel Adalet, İş Doyumu, İçsel ve Dışsal Doyum, Etkileşimsel Adalet |
| Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |
